第三届“劳动之星”理论考试成功举行
作者：本站 发布于：2013-4-13 18:46:53 点击量：
2013年3月30日，华盛江泉集团第三届“劳动之星”职业技能竞赛理论考试同时在华盛实验学校和人社中心三楼顺利举行，来自集团各单位共计442名考生参加本次考试。
第三届“劳动之星”职业技能竞赛分理论知识考试和操作技能考核两部分，本次理论考试占总成绩的30%，共涉及15个工种。
集团高度重视职业技能竞赛考核工作，本着公开、公平、公正的原则，精心组织、细化安排、保障有力、严格程序、严肃纪律，各项考务工作有序、规范、严谨，考试顺利实施，取得预期效果。考试采取闭卷方式进行，考生们认真作答，从容应对，整场考试组织严密，秩序井然。为将考试过程全部置于广大员工和干部的监督下，保证其参与权、监督权与知情权，集团设立考试监督电话，实现最大限度的透明化。
2013年为集团“增效发展年”，提质增效添动力，助推企业发展。技能人才队伍建设是企业提质增效的关键。华盛江泉集团紧紧围绕增效发展目标，加大培养力度，畅通技能人才成长通道，举办各类技能大赛，实现以赛促培、以培促学、以学促长的目的；不断完善考核评价机制，注重选拔具有良好专业理论知识与实践操作能力的人才，提升技能人员的整体水平。技能人才队伍建设取得显著成效，涌现出一大批勇于创新增效的高技能人才，夯实企业发展的基础，成为推动集团公司发展的中坚力量。